Gestionnaire de Paie - Direction des Ressources Humaines H/F - 68

Un poste à temps plein est à pourvoir prochainement.

MISSIONS

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, le/la gestionnaire de paie intègre l'équipe paie de l'établissement et assure les missions suivantes :

Gestion et sécurisation de la paie

Préparer, traiter, contrôler la paie,
Saisir mensuellement les variables de paie,
Réaliser les contrôles mensuels et contrôles thématiques,
Établir les déclarations sociales mensuelles et annuelles auprès des organismes externes (URSSAF, services fiscaux, etc.) et de la Trésorerie,
Rédiger les décisions individuelles relatives à la paie,
Assurer l'archivage, la transmission et la fiabilité des données de paie.

Expertise et appui RH

Réaliser des simulations de paie et des études spécifiques en fonction de l'actualité réglementaire,
Accueillir, informer et accompagner les agents de l'établissement pour toute question relevant de son périmètre d'intervention.

CARACTÉRISTIQUES DU POSTE:

Poste à temps plein,
Organisation du travail permettant une couverture des plages d'ouverture du service, selon une répartition homogène des horaires :
08h00-12h00 / 13h00-17h00, du lundi au vendredi,
Possibilité d'organisation du temps de travail sur 4,5 jours.