Technico-Commercial Itinérant Constructeur Leader Machines Industrielles de Pointe H/F - 68

Orso&Paoli cabinet de chasse de têtes de profils techniques et commerciaux intervient dans la France entière sur les recrutements de sociétés novatrices et dynamiques.

Nous recrutons pour une PME française (150 personnes) filiale d'un groupe international spécialisé dans les biens d'équipements/machines spéciales/machines-outils. Il s'agit d'une marque de renom avec une reconnaissance importante sur le marché.

L'entreprise possède un savoir-faire bien particulier. Il s'agit d'un marché de niche avec peu de concurrents dans le monde.Rattaché au Chef des Ventes, vous avez la charge du développement commercial et du rayonnement de la marque sur la région Grand-Est. Vous intervenez comme interlocuteur privilégié des industriels à la recherche de solutions techniques performantes pour leurs activités d'usinage, de fabrication de pièces mécaniques ou de maintenance industrielle.

Vos missions sont les suivantes :

- Identifier et prospecter activement de nouveaux clients avec une forte présence terrain comme à distance auprès d'acteurs de la mécanique, de l'aéronautique, de l'énergie, de la sous-traitance industrielle, de l'horlogerie, du médical...
- Reprendre contact avec une clientèle existante, la visiter et participer activement à sa reconquête.
- Analyser les besoins techniques des clients et leur proposer des solutions complètes et sur mesure : machines, équipements, modernisation du parc, accompagnement technique, SAV...
- Assurer un suivi de proximité sur le long terme et accompagner vos clients dans l'évolution de leurs besoins.
- Réaliser une veille concurrentielle régulière et assurer un reporting structuré de votre activité.

Secteur géographique à couvrir : 67, 68, 57, 88, 54, 55, 51, 08.

Poste basé en 100% Home Office (télétravail) ou (au choix du salarié) possibilité d'être au siège en Alsace.

Découchages à hauteur de 4 à 5 nuitées par mois en dehors du domicile.

Accompagnement personnalisé à l'entrée (technique et commerciale) et formation continue tout au long de votre vie professionnel. L'entreprise dispose d'une forte politique de formation et est partie prenante dans l'évolution de carrière et des compétences de ses salariés.