Infirmier de Coordination en Emsha Equipe Mobile Sortie Hospitalisation pour les Ainés Direction H/F - Hôpitaux civils de Colmar
Les missions du poste
Un poste à temps plein est à pourvoir prochainement.
MISSIONS
L'expérimentation de l'EMSHA s'articule autour de la sécurité, la transition entre l'hôpital et le domicile; La construction de parcours de sortie personnalisés; Le soutien transitoire aux personnes âgées fragilisées.
Missions principales de l'IDEC :
Coordination du parcours de soin et des professionnels de santé:
· Réaliser l'évaluation initiale de la situation de la personne et élaborer le projet de sortie;
· Assurer le lien entre le patient, sa famille, le service d'hospitalisation, le médecin traitant, intervenants libéraux;
· Garantir la fluidité des transitions pour éviter les ruptures de parcours.
Suivi Post Hospitalisation :
· Suivis téléphonique ou visites à domicile durant 3 semaines;
· Détecter précocement les signes d'alerte nécessitant une intervention et l'organiser;
· Accompagner les aidants dans la prise en charge à domicile.
Traçabilité:
· Compte-rendu de visite et intervention; Participer au recueil des indicateurs d'activité;
· Contribuer à l'évaluation de l'impact du dispositif;
· Diagnostic infirmier, relation d'aide, orientation, et accompagnement des patients souffrant d'addiction(s);
· Accompagnement des équipes soignantes : aide au repérage, assistance à la prise en soins;
· Conduite d'entretien d'aide; Actions d'Education Thérapeutique individuelles ou collectives;
· Activités annexes: Organisation et animation de sessions de formation continue ou initiale (IFSI, IFAS).
CARACTERISTIQUES DU POSTE
Ø 9h 12h30 / 13h 17h du lundi au vendredi - Congés à planifier au sein de l'équipe pour assurer la continuité
Lieu d'exercice: Réalisation de visites à domicile, en résidence sénior et dans les services intra hospitaliers.
Le profil recherché
COMPETENCES REQUISES
· Maîtrise du savoir propre au domaine d'activité; Capacité à travailler en collaboration au sein d'équipes pluridisciplinaires dans le respect des règles professionnelles et de l'éthique; Esprit de synthèse;
· Esprit d'initiative et force de proposition
· Sens des responsabilités, autonomie, réserve, discrétion et secret professionnel; Capacité rédactionnelle;
· Capacités relationnelles d'écoute et de communication; Maîtrise de soi et disponibilité;
· Capacité à transmettre des savoirs et encadrer des étudiants;
· Respect des engagements de la charte de la personne âgée, respect de la charte professionnelle.
Compétences requises
- Autonomie
- Compétences rédactionnelles
- Force de proposition
- Accompagnement des patients
- Esprit d'initiative