Gestionnaire RH H/F - Harry Hope
Gestionnaire RH H/F
Harry Hope · Colmar - 68 · CDI
Les missions du poste
Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.
Notre client est une entreprise industrielle spécialisée dans la conception et la fabrication de machines et d'équipements textiles. Elle s'appuie sur un savoir-faire historique et une expertise technique reconnue à l'international.
Implantée dans le Haut-Rhin, elle accompagne des clients industriels à travers des solutions sur mesure, en associant innovation, qualité et performance industrielle.
Dans le cadre de son développement, l'entreprise souhaite renforcer son pôle Ressources Humaines et recherche un gestionnaire RH.
Rattaché à la responsable des ressources humaines, vous intervenez sur les missions suivantes :
- Assurer la gestion administrative du personnel,
- Organiser les formations et assurer la gestion administrative des actions de formation, Organiser et assurer le suivi de la santé au travail des salariés,
- Organiser les stages et assurer le traitement des dossiers des stagiaires,
- Assurer le traitement administratif des médailles du travail,
- Participer à la communication interne de l'entreprise,
- Prendre part aux projets RH
- Conseiller et accompagner les collaborateurs sur les sujets des ressources humaines,
- Être force de proposition dans l'évolution des pratiques du service RH.
Le gestionnaire RH assure donc la gestion administrative et opérationnelle du service Ressources Humaines.
Notre client est une entreprise industrielle spécialisée dans la conception et la fabrication de machines et d'équipements textiles. Elle s'appuie sur un savoir-faire historique et une expertise technique reconnue à l'international.
Implantée dans le Haut-Rhin, elle accompagne des clients industriels à travers des solutions sur mesure, en associant innovation, qualité et performance industrielle.
Dans le cadre de son développement, l'entreprise souhaite renforcer son pôle Ressources Humaines et recherche un gestionnaire RH.
Rattaché à la responsable des ressources humaines, vous intervenez sur les missions suivantes :
- Assurer la gestion administrative du personnel,
- Organiser les formations et assurer la gestion administrative des actions de formation, Organiser et assurer le suivi de la santé au travail des salariés,
- Organiser les stages et assurer le traitement des dossiers des stagiaires,
- Assurer le traitement administratif des médailles du travail,
- Participer à la communication interne de l'entreprise,
- Prendre part aux projets RH
- Conseiller et accompagner les collaborateurs sur les sujets des ressources humaines,
- Être force de proposition dans l'évolution des pratiques du service RH.
Le gestionnaire RH assure donc la gestion administrative et opérationnelle du service Ressources Humaines.
Le profil recherché
- Bac +3 dans le domaine des ressources humaines,
- Une première expérience sur un poste similaire (et idéalement en tant que gestionnaire RH) dans l'univers industriel,
- Maîtrise sur la gestion d'un plan de formation,
- Connaissances en législation sociale,
- Maîtrise d'Excel (tableaux croisés dynamiques en usage quotidien),
Disponibilité immédiate.
- Une première expérience sur un poste similaire (et idéalement en tant que gestionnaire RH) dans l'univers industriel,
- Maîtrise sur la gestion d'un plan de formation,
- Connaissances en législation sociale,
- Maîtrise d'Excel (tableaux croisés dynamiques en usage quotidien),
Disponibilité immédiate.
Compétences requises
- Excel
- Droit social
- Force de proposition
- Gestion administrative
